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中国建材: 学习制度全覆盖 组织建设有保障

浏览量:1118 · 时间:2013-08-31 21:35

  核心提示:近年来,在实现企业快速发展的同时,中国建筑材料集团有限公司(简称中国建材集团)全面加强学习型党组织建设,坚定做强做优国有企业的信念,加快转变企业发展方式,不断提升核心竞争力,有力促进和保障了集团的跨越式科学发展。

  近年来,在实现企业快速发展的同时,中国建筑材料集团有限公司(简称中国建材集团)全面加强学习型党组织建设,坚定做强做优国有企业的信念,加快转变企业发展方式,不断提升核心竞争力,有力促进和保障了集团的跨越式科学发展。

  作为集科研、制造、流通为一体的我国最大的综合建材制造商与面向全球的建材综合服务商,中国建材集团党委始终将思想政治学习放在首位,通过加强学习型党组织建设,构建了以党委中心组学习为龙头、党员干部思想建设为重点、职工群众培训教育为基础的全覆盖的思想武装格局,为坚定理想信念、推进企业改革发展提供了坚实的思想保障。

  首先,以党委中心组学习作为提升党委参与企业重大问题决策能力的重要途径。中国建材集团狠抓党委中心组学习,学深、学透、学精党的理论路线方针政策和党中央的重大部署和会议精神,统一了领导班子发展共识,树立了引领行业转型升级的发展使命,为确立集团“三新”战略、推行“央企市营”动力机制和实施“三五管理”的管控模式提供了有力的智力支持;同时,重点抓好党员干部和职工群众的思想理论学习,突出学习效果,指导实际工作。

  其次,组织党员干部和职工群众认真学习中国特色社会主义理论体系和核心价值体系。在集团举办的各层次培训班上,中国建材集团董事长宋志平都会为学员授课,开展形势任务教育和集团战略、文化的宣贯,培养了干部员工的大局意识、忧患意识和发展意识。董事会、经营层经常召开专题学习会、谈心会,深入交流,形成发展共识。所有领导班子成员参加专业培训和专题研讨,轮训率达100%,提高了专业水平和决策质量。

  此外,中国建材集团始终把加强政治理论学习作为强化民主集中制意识、保证执行效果的首要任务。一方面创新学习方法,健全学习体系,坚持党委中心组学习和专题辅导讲座相结合,进行开放式、团队式、深度式学习研讨,促使领导班子成员更加深刻理解民主集中制原则。另一方面,注重学以致用,学习效果更加明显,坚持在实践中检验理论,用所学理论指导实践,做到学以致用、知行合一。班子成员的领导能力、领导方式和领导方法不断提高,贯彻执行民主集中制原则的积极性、主动性、自觉性不断增强。

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